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Profitieren Sie vom Mehrwert dieses Blogs! Hier erfahren Sie kurz und knapp, wie Sie Ihr persönliches Stresslevel herunter fahren und Ihre Lebensqualität spürbar steigern können.

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Der Schlüssel zu guter Arbeit

So schaffen Sie ein gutes Klima für Freude an Herausforderungen, Initiative, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft. Das sind einige der Kompetenzen, die in der heutigen Zeit zunehmend Gewicht erhalten, um Unternehmen im Markt erfolgreich zu führen.

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Konversation

Reden ist Silber! Und, ist Schweigen dann Gold?

In der heutigen Zeit ist Schnelligkeit scheinbar ein nicht zu überbietender Faktor. Auf mehreren Kanälen gleichzeitig zu funken wird anscheinend erwartet. Oder warum bekommen wir Anrufe mit der Nachfrage, warum die Mail von vor 15 Minuten immer noch nicht beantwortet ist?...

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Entwicklungspotential Risikoanalyse?

Die Abwägung und Beurteilung der physischen, also körperlichen, wie auch der psychischen, also seelisch-emotionalen, Belastungen am Arbeitsplatz ist im Arbeitsschutzgesetz bindend ab dem ersten Mitarbeiter vorgeschrieben...Ist dies nur wieder einmal eine lästige Vorschrift oder bietet sich für den Arbeitgeber und seine Mitarbeiter hier eine Chance? ...

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Führungskraft-Vorgesetzter

Führungskraft oder Vorgesetzter?

Für "Führungskraft" hat der deutsche Wortschatz eine Menge an Synonymen parat. ChefIn, AbteilungsleiterIn, Boss, DirektorIn, VorgesetzteR oder etwas weniger freundlich auch AlteR. Auch wenn diese Begriffe alle scheinbar das Gleiche beschreiben, so gibt es doch bei genauerer Betrachtung einen kleinen aber feinen Unterschied. ...

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Keine Sorge - Selbstfürsorge?

Menschen, die für uns wichtig sind ünterstützen wir darin, dass es ihnen gut geht. Fürsorge ist demnach ein starkes Gefühl aus Sympathie, Menschenliebe und sogar Liebe in ihrer reinsten Form. Aber warum tun wir uns mit Selbstfürsorge so schwer? Sind wir uns nicht wichtig genug? Erfahren Sie mehr über die ...

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Miteinander

Teamarbeit - wichtiger denn jeKrisen zu überstehen gelingt miteinander am besten. Sozialer Rückhalt, Verbundenheit und Zusammengehörigkeit sind wesentliche Resilienz-Faktoren. Das sind Faktoren, die dabei helfen belastende Situationen besser zu überstehen. Im Idealfall führen ...

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Steigern SIe Ihren Wow-Effekt

Es gibt Menschen, die wirken auf den ersten Blick sympathisch, charismatisch, kompetent, witzig. Ihnen scheint einfach alles spielend zu gelingen. Das „gewisse Etwas“ hat man oder hat man eben nicht. Aber ist das wirklich so? Ich sage „Nein“. Charisma und überzeugende Wirkung ist lernbar!

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Vom Wert schätzen zur erlebbaren Wertschätzung

Wie gelingt es mit Wertschätzung zu mehr Wertschöpfung zu kommen? - 2017 bereits hat die Manpower Group hat in einer Umfrage herausgefunden, dass fehlende Anerkennung der zweithäufigste Grund für den Jobwechsel ist. Der DGB-Index Gute Arbeit ermittelte, dass 32% aller ArbeitnehmerInnen beklagen, keine oder nur geringe Wertschätzung zu erhalten.Wie Wertschätzung ...

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