Blog

Über die Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergesundheit, Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung kann man nie genug wissen. Gleichzeitig kann einen zu viel Wissen über diese Themenfelder auch verrückt machen und man sieht den Wald vor lauter Bäumen nicht mehr. Mit meinem Blog bemühe ich um die Balance von so viel Wissen wie nötig und so viel konkrete und praktische Tipps zur Umsetzung und Anwendung, wie möglich.

Über Ihr Feedback, Anregungen oder gerne auch Themenwünsche würde ich mich freuen. Schreiben Sie dazu einfach Ihren Kommentar unter einen der Blogartikel. Darüber hinaus stehe ich Ihnen jederzeit gerne für ein kostenloses Erstgespräch zur Verfügung.

Ob man lieber im Schneckenhaus bleibt oder aus ihm herauskommt, darüber entscheidet die Ausprägung des Beziehungsmotives

LEBENSMOTIV „BEZIEHUNGEN“

Bei dem Lebensmotiv Beziehungen geht es um das Streben nach Kontakt, Begegnung und Nähe zu anderen. Oder auch einfach nur um die Frage, wie gerne Sie Ihr Schneckenhaus verlassen oder auch nicht.

Mit einem hohen Maß an Idealismus sitzt eine Rettungsschwimmerin auf ihrem Aussichtssitz

LEBENSMOTIV „IDEALISMUS“

Das Lebensmotiv Idealismus meint das Bedürfnis nach sozialer Gerechtigkeit und Fairness. Es ist der Antreiber für  Menschen, zum Wohle der Menschheit beizutragen. Das kann sich darin äußern, Mitglied in gemeinnützigen Organisationen zu werden oder durch Sach- und / oder Geldspenden humanitäre Interessen oder Einrichtungen in ihrem Tun zu unterstützen. Der Idealist hat eine starke Ausprägung … Weiterlesen …

Eine ausgeprägte Sammelleidenschaft führt dazu, dass der DAchboden und / oder Keller voll mit alten Sachen ist.

LEBENSMOTIV „SAMMELN / SPAREN“

Lebensmotiv Sammeln / Sparen bedeutet in diesem Kontext Dinge zusammen zu halten und / oder von verschiedenen Stellen zusammenzutragen. Primärer Zweck dabei ist, die Dinge zu haben und zu horten.

Das Lebensmotiv bestimmt, ob wir Dinge bevorzugt mir hoher Ordnungsliebe oder mit Flexibilität angehen.

LEBENSMOTIV „ORDNUNG“

Ordnung steht hier als Überbegriff für Struktur, Regelwerk und Regelkonformität. Zählen Sie sich eher zu den ordnungsliebenden Menschen oder finden Sie sich eher bei den spontanen und flexiblen wieder? Sind Sie eher „Korinthenkacker“ oder „Chaot“?

Junge mit entschlossenem Gesichtsausdruck, der seine rechte Faust ballt

Lebensmotiv „ANERKENNUNG“

Lobende Würdigung oder auch Hochschätzung ist hier mit dem Lebensmotiv Anerkennung gemeint. Also das Maß an persönlicher Selbstsicherheit oder auch Selbstzweifel.

Ein Kind, das im Schlick buddelt und forscht

Lebensmotiv „NEUGIER“

Neugierde ist gleichzusetzen mit dem Begehren, etwas Unbekanntes zu erfahren. Wie sieht es denn mit Ihrer Neugierde aus? …

Ein Vogel fliegt als Einzelgänger weg vom Schwarm

Lebensmotiv „UNABHÄNGIGKEIT“

Das Lebensmotiv Unabhängigkeit beschreibt, ob es uns wichtig ist möglichst autonom zu sein, oder ob wir lieber im Team unterwegs sind

Ein Schachbrett mit einem schwarzen König als und ein weißer Bauer stehen

Lebensmotiv „MACHT“

Das Lebensmotiv Macht bedeutet in diesem Kontext, Einfluss nehmen und Dingen eine Richtung geben oder auch Leistung bringen zu wollen. Wissen Sie, wie es um Ihre individuelle Bedürfnisausprägung …

Überblick über einen Stand mit bunten Gewürzen

Menschliche (Grund-)Bedürfnisse

Was sind menschliche (Grund-)Bedürfnisse überhaupt? Hat Sie jeder? Und welchen Einfluss haben Sie auf unsere Ansichten, Gedanken, Wertvorstellungen und auch auf unser Verhalten? Was passiert, wenn …